Tras el parón veraniego este jueves  se han reanudado las negociaciones para perseguir el objetivo deseado que es la firma de un convenio para este año 2011.

En la reunión anterior, se pidió un esfuerzo por parte del Banco al Comité de Empresa para que concretara cuáles eran los aspectos que consideraba más relevantes de toda la Plataforma de Convenio y hablar sobre ellos. Nuestra sección sindical y la mayoría del Comité de Empresa lo han realizado. Esto no quiere decir que se renuncie a ningún punto de la misma, como algunos querrán hacer entender, sino que lo que se persigue es avanzar más rápido en la negociación.

Somos conscientes de que el tiempo en la negociación es un factor relevante, pero la situación económica y las posibles medidas que se pueda tomar, crean incertidumbre tanto a la parte social como a la empresa, por eso pensamos que lo importante es que unos y otros no nos pongamos nerviosos y tengamos claro los objetivos que perseguimos y que no nos cerremos en las posiciones si lo que se persigue es la consecución de un acuerdo más o menos rápido. La congelación a la que nos obliga la Ley de Presupuestos se puede superar para una gran parte de la plantilla buscando alternativas que permitan reducir las deducciones en nuestra nómina, ya sea a través del préstamo de vivienda, anticipo reintegrable y préstamo social, lo que aumentaría el líquido disponible y permitiría a muchos empleados poder hacer aportaciones voluntarias al fondo de pensiones pensando en su futura pensión.

Si a esto añadimos un acuerdo en materia de jubilaciones parciales con contrato de relevo supondría un avance significativo y recordamos a nuestra Comisión Ejecutiva el importante esfuerzo económico que está realizando nuestra plantilla tras la reducción del 5% de nuestros salarios.

Por último, a este cóctel hay que añadirle otros ingredientes, como son las promociones verticales, formación, productividad, mejoras en materia de conciliación, regulación horaria, alguna ayuda que beneficie al empleado, sin olvidarnos  de todos los compañeros que siguen en activo afectados por alguna de las decisiones de cierre del Banco.